備受關注的最低工資標準調整方案已經(jīng)省政府批準執(zhí)行。昨天，云南省人力資源和社會保障廳向各州（市）人民政府、省屬集團公司及中央駐滇企業(yè)發(fā)出關于調整最低工資標準的通知：從7月1日起全省執(zhí)行新的最低工資標準：一、二、三類區(qū)的月最低工資標準依次調整為830元、740元、630元；對應的小時最低工資標準依次調整為8元、7元、6元。據(jù)西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)（www.tr-twitter.com）了解：昆明市所轄各區(qū)（東川區(qū)除外）和安寧市為一類區(qū)，最低工資標準將從現(xiàn)行的680元上調為830元。

最低工資標準適用于我省境內的企業(yè)、個體經(jīng)濟組織、民辦非企業(yè)單位和與之形成勞動關系的勞動者（國家機關、事業(yè)單位、社會團體和與之建立勞動關系的勞動者，依照本標準執(zhí)行）。最低工資標準分為月最低工資標準和小時最低工資標準兩種，其中月最低工資標準適用于全日制就業(yè)的勞動者，計入月最低工資標準的工資報酬，包括按規(guī)定應由勞動者個人繳納的養(yǎng)老保險金、失業(yè)保險金、醫(yī)療保險金和住房公積金，不包括支付給勞動者的加班加點工資，中班、夜班、高溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼，以及法律、法規(guī)和國家規(guī)定的勞動者福利待遇等；小時最低工資標準適用于非全日制就業(yè)的勞動者。

省人力資源和社會保障廳提出，全省各地相關勞動保障及監(jiān)察部門要加強對最低工資標準執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，對用人單位違反最低工資規(guī)定的行為，要及時糾正并依法予以處理。

各類區(qū)最低工資標準對應表

地區(qū)類別	月最低工資標準（元/月）	小時最低工資標準（元/小時）	適用地區(qū)
一類地區(qū)	830元/月	8元/月	昆明市所轄各區(qū)（東川區(qū)除外）和安寧市
二類地區(qū)	740元/月	7元/月	昆明市所轄各縣及東川區(qū)；各州、市政府所在地的市（縣、區(qū)）及玉龍縣；其他設市城市
三類地區(qū)	630元/月	6元/月	其他各縣