七、堅持和加強黨對農(nóng)村工作的全面領(lǐng)導(dǎo)

（三十八）強化五級書記抓鄉(xiāng)村振興工作機制。深入貫徹落實《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村工作條例》，建立健全上下貫通、精準(zhǔn)施策、一抓到底的鄉(xiāng)村振興工作體系。全面實行市縣黨委、政府主要負(fù)責(zé)人和農(nóng)村基層黨組織書記抓鄉(xiāng)村振興責(zé)任制。市縣黨委要定期研究鄉(xiāng)村振興工作，縣委書記主要精力要抓“三農(nóng)”工作。把市縣黨委、政府主要負(fù)責(zé)人和農(nóng)村基層黨組織書記抓鄉(xiāng)村振興工作情況作為經(jīng)濟責(zé)任審計的重要內(nèi)容。建立鄉(xiāng)村振興聯(lián)系點制度，市縣黨委、政府負(fù)責(zé)人及部門（單位）都要確定聯(lián)系點。開展縣鄉(xiāng)村三級黨組織書記鄉(xiāng)村振興輪訓(xùn)。加強黨對鄉(xiāng)村人才工作的領(lǐng)導(dǎo)，將鄉(xiāng)村人才振興納入黨委人才工作總體部署，健全適合鄉(xiāng)村特點的人才培養(yǎng)機制，強化人才服務(wù)鄉(xiāng)村激勵約束。加快建設(shè)政治過硬、紀(jì)律過硬、作風(fēng)過硬的鄉(xiāng)村振興干部隊伍，選派優(yōu)秀干部到鄉(xiāng)村振興一線崗位，把鄉(xiāng)村振興作為培養(yǎng)鍛煉干部的廣闊舞臺，對在艱苦地區(qū)、關(guān)鍵崗位工作表現(xiàn)突出的干部優(yōu)先重用。開展實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略考評激勵。

（三十九）加強黨委農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)小組和工作機構(gòu)建設(shè)。充分發(fā)揮黨委農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)小組牽頭抓總、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用，成員單位出臺重要涉農(nóng)政策要征求黨委農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)小組意見并進(jìn)行備案。強化黨委農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室決策參謀、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、政策指導(dǎo)、推動落實、督促檢查等職能，每年分解“三農(nóng)”工作重點任務(wù)，落實到各責(zé)任部門，定期調(diào)度工作進(jìn)展。有關(guān)部門每年年初和年底要向同級黨委農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)小組報告本部門落實農(nóng)業(yè)農(nóng)村優(yōu)先發(fā)展的工作計劃和執(zhí)行情況。加強黨委農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室機構(gòu)設(shè)置和人員配備。

（四十）健全鄉(xiāng)村振興考核落實機制。各市（州）黨委、政府每年向省委、省政府報告實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略進(jìn)展情況。嚴(yán)格落實《四川省市縣黨政和省直部門（單位）領(lǐng)導(dǎo)班子領(lǐng)導(dǎo)干部推進(jìn)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實績考核辦法（試行）》，加強考核結(jié)果運用。強化鄉(xiāng)村振興督查，創(chuàng)新完善督查方式，推進(jìn)政策措施落地落實。健全“三農(nóng)”統(tǒng)計調(diào)查體系，開展鄉(xiāng)村振興進(jìn)展情況監(jiān)測評估。穩(wěn)步推進(jìn)反映全產(chǎn)業(yè)鏈價值的農(nóng)業(yè)及相關(guān)產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計核算。

（四十一）引導(dǎo)社會力量共同推進(jìn)鄉(xiāng)村振興。制定引導(dǎo)和鼓勵工商資本投資鄉(xiāng)村振興的政策措施。發(fā)揮統(tǒng)一戰(zhàn)線資源、智力等優(yōu)勢，助力推進(jìn)鄉(xiāng)村振興。發(fā)揮工商聯(lián)橋梁紐帶作用，實施鄉(xiāng)村振興“萬企興萬村”行動。引導(dǎo)慈善資源進(jìn)一步向農(nóng)村地區(qū)、農(nóng)村人口傾斜和匯聚。加大以工代賑項目實施力度，在農(nóng)業(yè)農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施領(lǐng)域推廣以工代賑方式。建立鄉(xiāng)村振興榮譽制度，按規(guī)定適時申報表彰為鄉(xiāng)村振興作出突出貢獻(xiàn)的集體和個人。加強鄉(xiāng)村振興宣傳工作，在全社會營造共同推進(jìn)鄉(xiāng)村振興的濃厚氛圍。